Setiap organisasi pasti memiliki kepengurusan. Kepengurusan di setiap organisasi bisa berbeda-beda sesuai dengan ciri, karakter bahkan dari budaya organisasi itu sendiri. Kepengurusan dalam organisasi bersifat sangat penting dan wajib karena itu merupakan salah satu syarat mutlak bahwa organisasi tersebut berjalan dengan benar selain unsur lain seperti program kerja dan lain-lain. Salah satu syarat wajib bagi setiap organisasi adalah harus memiliki ketua/koordinator yang bertugas sebagai komandan utama dalam menjalankan setiap program dan kegiatan. Seorang ketua memiliki tanggung jawab mengatur segala urusan keorganisasian, mengatur jalannya program kerja serta penanggung jawab dari semua kegiatan. Seorang pemimpin harus tahu betul karakter organisasinya, mengerti budaya organisasinya, serta sanggup melanjutkan segala misi-misi yang telah dijalankan pada masa sebelumnya. Selain itu, seorang pemimpin juga harus memiliki jiwa mengayomi, baik untuk organisasinya maupun untuk anggotanya. Seorang pemimpin juga harus memiliki jiwa "memiliki" yang sangat kuat terhadap organisasinya, sehingga mampu untuk memajukan organisasinya tersebut sesuai dengan jalur yang benar dan telah disepakati bersama. Dalam istilah populer bisa juga disebut dengan "sense of belonging".
Swapala-Kalijaga sebagai sebuah organisasi juga harus menerapkan sistem tersebut supaya organisasi ini bisa tetap terus berjalan sesuai dengan budaya yang telah lama dibangun. Swapala-Kalijaga telah mencapai usia 15 tahun, artinya dalam kurun waktu tersebut sudah cukup untuk membangun sebuah budaya. Budaya keorganisasian yang memiliki ciri tersendiri dan sudah cukup mapan. Oleh karena itu suksesi kepemimpinan pun telah menyesuaikan dengan budaya yang sudah di bangun tersebut. Masa jabatan kepengurusan di Swapala-Kalijaga telah disepakasi selama satu tahun, itu artinya setiap setahun sekali akan selalu diadakan suksesi kepeminpinan yang mencakup beberapa proses antara lain laporan pertanggungjawaban dari kepengurusan yang akan berakhir, proses screening atau penyaringan calon-calon pemimpin untuk masa kepengurusan mendatang, pemilihan ketua/koordinator, serah terima jabatan dan yang terakhir adalah penyusunan program kerja untuk masa kepengurusan yang baru. Untuk masa kepengurusan Swapala-Kalijaga tahun 2014/2015 ini sudah hampir berakhir dan sudah sampai pada proses pemilihan calon ketua untuk masa kepengurusan 2015/2016. sejak mulai proses screening beberapa waktu sebelumnya sudah terpilih 3 (tiga) orang calon yang nantinya akan bertarung dalam PEMILU akbar Swapala-Kalijaga yang akan dilaksanakan pada tanggal 17-18 April 2015. Sesuai dengan budaya yang telah dibangun di Swapala-Kalijaga memang proses pemilihan dilakukan dengan dua sistem. Sistem pertama adalah sistem online, dimana para alumni yang tidak bisa hadir saat pemilihan langsung dapat memberikan suaranya melalui line SMS atau Whatsapp yang sudah disiapkan sebelumnya. Memang dilakukan seperti itu karena semua anggota Swapala-Kalijaga masih memiliki hak pilih termasuk para alumni. Lantas bagaimana caranya para alumni tersebut bisa mengenal dan mengetahui visi-misi para calon ketua? pada proses sebelumnya telah dilakukan pengenalan dan pemaparan visi-misi dari para calon ketua melalui media grup facebook khusus organisasi. Dalam proses tersebut setiap calon diberikan kesempatan untuk memperkenalkan diri serta memaparkan visi-misi nya. Dan para alumni berhak untuk memberikan pertanyaan di kolom komentar. Dengan proses tersebut diharapkan para alumni yang sebelumnya jarang bertemu atau bahkan belum pernah bertemu dengan para calon tersebut bisa mengenal dan mengetahui visi-misi dari para calon ketua itu dan bisa menentukan pilihan serta selanjutnya memberikan vote melalui line SMS atau Whatsapp nanti pada tanggal 17 dan 18 April 2015. Sedangkan untuk pemilihan langsung nanti akan dilaksanakan tanggal 18 April 2015 di SMAN 1 Demak yang merupakan basis dari organisasi Swapala-Kalijaga ini. Bagi anggota yang bisa hadir saat pemilihan langsung dapat memberikan suaranya secara langsung untuk memilih ketua baru untuk masa kepengurusan 2015/2016. Bagi para anggota Swapala-Kalijaga diharapkan untuk bisa memanfaatkan kesempatan ini sebaik-baiknya karena proses ini akan menentukan nasib organisasi hingga satu tahun mendatang. Untuk para calon ketua, diharapkan bisa dan mampu untuk mengemban tugas kepemimpinan dan melanjutkan segala misi yang telah dijalankan sebelumnya, serta bisa menjadi seorang komandan yang baik yang sanggup menjadi pemimpin di garis terdepan organisasi.
Berikut adalah profil singkat dari 3 (tiga) orang calon ketua Swapala-Kalijaga periode 2015/2016 :Calon Pertama
Nama : Awwaludin Nafiurrasyid (Anggota Swapala Kalijaga Angkatan XVI)
Visi :
Menjadikan organisasi pencinta alam menjadi organisasi yang berkualitas, unggul, serta selalu aktif dalam kegiatan melestarikan alam serta lingkungan
Misi:
1. Meningkatkan keimanan dan ketaqwaan terhadap Tuhan Yang Maha Esa
2. Menciptakan kembali rasa saling menghormati dan menghargai sesama anggota pencinta alam
3. Menciptakan rasa kesadaran tentang mencintai alam dan lingkungan
4. Menjalin kerjasama dengan sekolah untuk menjadikan lingkungan sehat, bersih dan indah
5. Melanjutkan kembali amanat dari ketua angkatan sebelumnya
Foto Afi :
Calon Kedua
Nama : Achsania Dewi Pangesti (Anggota Swapala Kalijaga Angkatan XVI)
Visi :
Menjadikan organisasi Swapala Kalijaga menjadi organisasi yang mencintai alam dan lingkungan serta menanamkan jiwa disiplin yang tinggi antar sesama anggota dan pencinta alam lainnya dengan tujuan mencintai dan melindungi alam maupun lingkungan sesuai kode etik pencinta alam
Misi :
1. Menjalin persaudaraan dan silaturahmi antar organisasi pencinta alam yang lain dan saling menghargai antar sesama anggota
2. Melanjutkan program kerja angkatan sebelumnya untuk menjadi lebih baik
3. Bekerjasama dalam mengadakan berbagai kegiatan yang berhubungan dengan alam dan sosial
4. Menjadikan anggota Swapala Kalijaga menjadi lebih disiplin
Calon Ketiga
Nama : Yusuf Cahya Wibawa (Anggota Swapala Kalijaga Angkatan XVI)
Visi :
Menuju organisasi pencinta alam yang bertaqwa kepada Tuhan YME, berakhlak mulia, cerdas, unggul, berprestasi dan senantiasa berperan aktif dalam menjaga, melestarikan alam dan lingkungan
Misi :
1. Bertaqwa kepada Tuhan YME dan selalu menjaga, melestarikan alam dan lingkungan sebagai ciptaan-Nya
2. Menjalin hubungan persaudaraan yang harmonis terhadap sesama anggota Swapala Kalijaga dan kepada sesama organisasi pencinta alam yang lain
3. Menyelenggarakan kegiatan yang menjaga pelestarian alam dan lingkungan di sekolah maupun masyarakat
4. Mengkoordinasi semua kegiatan yang dilaksanakan agar berjalan efektif dan sistematis
Foto Yusuf :
Postingan
0 komentar:
Posting Komentar